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舊歲千重錦，書寫奮斗華章；新年百尺竿，繪就向遠宏圖。2025年12月31日晚，廈門悅華酒店華庭廳華燈璀璨、暖意融融，漢航集團“美麗漢航——向新·向遠”2025年度總結表彰大會暨尾牙盛典隆重舉行。集團董事長兼總裁鄭炎煌、常務副總裁彭華英等核心管理層與全體在廈員工歡聚一堂，共憶奮斗征程，共話發(fā)展藍圖，在莊嚴激昂、溫馨奮進的氛圍中，共同定格漢航集團奮勇爭先的年度高光時刻，吹響2026年向新向遠的集結號。
伴隨著激昂的背景音樂，盛典在集團人力資源部主管沈娜燕鏗鏘有力的主持中正式拉開帷幕。作為盛典的核心環(huán)節(jié)，集團董事長兼總裁鄭炎煌充滿激情地發(fā)表了題為《向新而行 向遠而戰(zhàn)》的重要講話；他的講話字字鏗鏘、擲地有聲，引發(fā)全場強烈共鳴。
鄭炎煌在講話中，深情回望了2025年集團發(fā)展的奮斗歷程。他指出，過去一年，市場風云變幻，挑戰(zhàn)與機遇并存，全體漢航人凝心聚力、并肩作戰(zhàn)，在風浪中堅守陣地，在變革中尋求突破，用實干與擔當書寫了逆勢前行的成績單。在此基礎上，他代表集團管理層，向每一位深耕崗位的漢航員工，以及背后默默支持企業(yè)發(fā)展的員工家屬，致以最崇高的敬意和最誠摯的感謝，讓現(xiàn)場暖流涌動。
立足當下，展望未來。鄭炎煌明確將2026年定義為集團“戰(zhàn)時動員年”，發(fā)出全員攻堅的動員令。他強調，新的一年，集團必須錨定目標、全員發(fā)力，堅決打贏三場關鍵硬仗：一是行業(yè)變革的突圍之戰(zhàn)，以創(chuàng)新突破行業(yè)壁壘，在激烈競爭中搶占先機；二是總部搬遷的升級之戰(zhàn)，以全新布局賦能發(fā)展，筑牢高質量發(fā)展的軟硬件根基；三是校外幫偉大征程的奠基之戰(zhàn)，以長遠眼光布局新業(yè)，拓寬集團發(fā)展的戰(zhàn)略版圖。
鄭炎煌的講話結束后，現(xiàn)場響起經(jīng)久不息的掌聲，充分彰顯了全體員工緊跟集團步伐、共筑發(fā)展夢想的堅定信念。
為表彰先進、樹立榜樣，凝聚奮進力量，盛典進入莊重的表彰環(huán)節(jié)。本次表彰涵蓋多個維度，全方位彰顯集團對奮斗者的尊崇與激勵：先后為司齡滿十周年、七周年、四周年的資深員工頒發(fā)金、銀、銅牌獎章，致敬他們多年來與企業(yè)同成長、共發(fā)展的堅守與奉獻；為6位在年度工作中表現(xiàn)突出、業(yè)績亮眼的員工授予“年度優(yōu)秀員工”稱號，表彰他們在崗位上的實干與擔當；為戰(zhàn)績斐然的大中華區(qū)-市場開發(fā)團隊頒發(fā)團隊嘉獎，肯定他們的協(xié)作攻堅與卓越成績；同時，集團還向2025年度退休員工表達了崇高敬意與誠摯感謝，感恩他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展奠定的堅實基礎。每一輪頒獎環(huán)節(jié)，現(xiàn)場都響起熱烈掌聲，掌聲里有認可、有敬意，更有全體員工見賢思齊、奮勇爭先的決心。
表彰儀式后，集團常務副總裁彭華英登臺宣讀了2025年度積分分紅方案，并就今后積分分紅制度進行了說明。彭華英指出，集團推出積分分紅制度，是將企業(yè)發(fā)展成果與員工共享，是切實讓員工感受到“漢航大家庭”的溫暖與關懷，生動詮釋了集團“以員工為核心”的發(fā)展理念，進一步增強了團隊的凝聚力與歸屬感。今后，積分分紅方案將按照制度進一步規(guī)范、完善，使之真正能夠在集團發(fā)展進程中發(fā)揮舉足輕重的作用。
伴隨著表彰的余溫，總結表彰大會圓滿落幕，尾牙歡宴接力開啟。主持人詹清豪、黃品馨熱情洋溢的開場迅速點燃現(xiàn)場氛圍，一場精彩紛呈的文藝盛宴正式上演。集團員工自編歌舞《美麗漢航》舞姿颯爽、旋律激昂，生動展現(xiàn)了漢航人的精神風貌與家國情懷；三句半《夸漢航》語言詼諧、節(jié)奏明快，以接地氣的表達細數(shù)企業(yè)發(fā)展成就，引得現(xiàn)場笑聲不斷；歌曲串燒《時光為證，追夢遠航》旋律動人、溫情勵志，串聯(lián)起漢航人與企業(yè)共成長的難忘時光，引發(fā)全場情感共鳴。
盛典啟幕前，鄭炎煌、彭華英與2025年從基層提拔起來的6位來自集團總部、大物流、校外幫等不同業(yè)務板塊的新任管理者參加座談。座談中，大家圍繞“從基層骨干到管理崗位的最大轉變”“當前面臨的核心挑戰(zhàn)”等話題暢所欲言，分享了各自的感悟與思考。鄭炎煌認真傾聽每位管理者的發(fā)言，對大家在新崗位上的探索與擔當給予充分肯定，他表示，基層管理者是集團戰(zhàn)略落地的“最后一公里”，是連接團隊與公司的關鍵紐帶，集團始終重視從內部培養(yǎng)和提拔人才，正是希望把最了解業(yè)務、最貼近一線的骨干力量推向管理崗位，為企業(yè)發(fā)展注入鮮活動力。隨后，鄭炎煌結合自身管理經(jīng)驗，對新任管理者提出三點希望：要“扛事”也要“疼人”，在狠抓業(yè)績的同時關注團隊成長與感受；要“聽話干活”也要“敢想敢闖”，在堅決執(zhí)行的同時立足實際創(chuàng)新解法；要“做好自己”也要“成全別人”，在自我精進的同時助力團隊整體成長。這場推心置腹的座談，讓新任管理者感受到了集團的信任與關懷，更明晰了未來的履職方向，為大家凝聚了攻堅克難的信心與合力。
文藝表演間隙，多輪抽獎環(huán)節(jié)輪番登場，豐厚的獎品、驚喜的中獎時刻，讓現(xiàn)場氛圍一次次推向高潮，歡呼聲、喝彩聲此起彼伏。席間，全體員工舉杯同慶、暢敘情誼，分享著一年來的收獲與喜悅，暢談著對未來的憧憬與期待，整個華庭廳沉浸在歡樂、溫馨、昂揚向上的濃厚氛圍中。
夜幕漸深，盛典在《美麗漢航》的激昂旋律與經(jīng)久不息的掌聲中圓滿落幕。奮斗辭舊歲，奮進啟新程。漢航的年度盛典，既是對2025年奮斗成果的全面總結，更是對2026年發(fā)展征程的全面動員。站在新的歷史起點，全體漢航人已凝聚共識、積蓄力量，必將帶著“向新而行”的銳氣與“向遠而戰(zhàn)”的決心，在新的征程上并肩作戰(zhàn)、奮勇爭先，以實干書寫“美麗漢航”更加燦爛輝煌的明天！
